Wat zijn de voor- en nadelen van een vacaturestop?

23 januari 2023

We overwegen tijdelijk een vacaturestop in te stellen, omdat we onze organisatie gaan reorganiseren. Hierdoor zullen waarschijnlijk banen komen te vervallen. Met een vacaturestop proberen we ontslagen te voorkomen. Maar zitten er nog meer gevolgen aan een vacaturestop vast? We vragen ons af: wat zijn de voor- en nadelen van een vacaturestop?

Een vacaturestop betekent dat er geen nieuwe werknemer wordt aangenomen om een vertrokken werknemer te vervangen. Een vacaturestop wordt vaak als middel ingezet bij een reorganisatie

Maak een account aan, je hoeft geen abonnee te zijn om het artikel te kunnen lezen


Al een account? Log in.

Kies een wachtwoord van tenminste 8 tekens.

Vul wee keer hetzelfde wachtwoord in.

Vul uw organisatie in.