De premie die je onderneming betaalt voor de Werkloosheidswet bestaat in een hoge en een lage variant. De lage premie geldt onder voorwaarden. Soms kan het zijn dat je voor een werknemer de lage premie (terecht) toepast, maar achteraf tóch de hoge premie is verschuldigd. Zoals bij verloning van meer dan 30% méér uren dan afgesproken. Hoe bereken je dat?
Als je onderneming geen overheidswerkgever is, draagt zij voor de Werkloosheidswet (WW) bij aan het Algemeen werkloosheidsfonds (Awf). De bijbehorende premie is er in 2025 in twee varianten: de premie Awf-laag van 2,74% en de premie Awf-hoog van 7,74%. Overheidswerkgevers betalen geen Awf-premie. Zij betalen 0,68% premie aan het Uitvoeringsfonds voor de overheid