Werkloosheidswet (WW)
Als een werknemer geheel of gedeeltelijk werkloos wordt, kan het verlies aan inkomen worden opgevangen met een uitkering op grond van de Werkloosheidswet (WW). De hoogte en duur van een WW-uitkering zijn afhankelijk van het arbeidsverleden en het inkomen van de werkloze.
De WW wordt via de premies werknemersverzekeringen gefinancierd door de werkgever. Het hangt van het type arbeidsovereenkomst af of de werkgever een hoge of een lage WW-premie moet betalen. In grote lijnen geldt de lage WW-premie alleen voor vaste contracten.
Op deze themapagina is alle informatie over de WW-premie en WW-uitkering gebundeld.
Nieuws
Voorjaarsnota: maximale duur WW-uitkering halfjaar korter
Na een marathonoverleg van 25 uur hebben de coalitiepartijen een akkoord bereikt over de Voorjaarsnota 2025. Eén van de maatregelen hierin i...
Recht op WW-uitkering bij arbeidsurenverlies
Onlangs openbaarde Follow the Money dat het cabinepersoneel van Transavia jaarlijks zes weken ‘vrij’ heeft, waarin UWV middels een WW-uitker...
Geactualiseerde versie kennisdocument WW-premie online
Het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid (SZW) heeft een geactualiseerde versie van het kennisdocument Premiedifferentiatie WW ge...
Overwerktoeslag geen effect op WW-premiedifferentiatie
De differentiatie in de premie Werkloosheidswet (WW) staat los van eventuele overwerktoeslagen waar een werknemer aanspraak op kan maken. Da...
Uitgelicht
Recent verschenen
Tools
Vraag en antwoord
Verdiepingsartikelen
