Het demissionaire kabinet wil de arbeidsmarktdienstverlening verbeteren door de arbeidsmarktinfrastructuur te hervormen. Dit moet meer mensen duurzaam aan het werk helpen...
Binnen onze organisatie willen we (bewuste en onbewuste) vooroordelen bij de werving en selectie zo veel mogelijk voorkomen. We overwegen daarom om anoniem solliciteren...
Bij ontslag kunnen wij en de werknemer overeenkomen dat de werknemer professionele begeleiding krijgt naar nieuw werk. Meestal regelen en betalen wij dit outplacementtraject....
Werkgevers kunnen aan werknemers een beeldschermbril onbelast vergoeden of verstrekken. De bril blijft ook onbelast als de werknemer hiervoor zijn loopbaanbudget inzet.
Het kan zijn dat uw onderneming graag met bepaalde werknemers in zee gaat, maar de administratieve rompslomp er niet bij wil hebben. Hiervoor biedt payrolling een uitkomst....
Ogen horen tot de meest kwetsbare organen van het menselijk lichaam. Is er risico op schade, dan zijn beschermende maatregelen noodzakelijk. Niet alleen bij het werken...
Om tijdens een project alle ballen in de lucht te houden, is het belangrijk om onderscheid te maken tussen urgente taken en belangrijke taken. Pas als een belangrijke...
De Wet ter voorkoming van witwassen en financieren van terrorisme (WWFT) verplicht bepaalde instellingen en vrijeberoepsbeoefenaren om verdachte transacties te melden,...
Een directeur-grootaandeelhouder (dga) kan ondanks het feit dat de bv al een boete heeft ontvangen vanwege aangifteverzuim ook nog strafrechtelijk vervolgd worden. Er...
Voor het lage-inkomensvoordeel (LIV) en de loonkostenvoordelen (LKV’s) staan er de komende jaren een aantal veranderingen op de agenda. Zo worden per 1 januari 2025 het...