Per 1 januari 2025 gaat de Belastingdienst weer volledig handhaven op schijnzelfstandigheid. Maar wat is dat eigenlijk, en hoe kan je voorkomen dat je met schijnzelfstandigen...
Gezonde werknemers zijn productiever, verzuimen minder en zijn duurzaam inzetbaar. Ze zijn vitaler en daardoor enthousiaster over hun werk. Hoewel leefstijl...
Als een werknemer voor jouw organisatie komt werken, heb je een idee wat je van de werknemer verwacht. Voor de werknemer moet dit ook glashelder zijn. Daarbij komt de...
Elke werknemer heeft recht op vakantiedagen om uit te rusten van zijn werk. De werkgever moet erop toezien dat hij er ook echt af en toe tussenuit gaat en moet het loon...
Vergaderingen zien er sinds de coronapandemie in veel organisaties anders uit. Dat iedereen netjes in dezelfde ruimte zit voor een meeting, is geen gegeven meer....
Bij arbeidsongeschiktheid is de Wet verbetering poortwachter van toepassing. In deze wet is geregeld welke stappen een werkgever moet ondernemen om een werknemer te re-integreren...
Na het vaststellen van de belangrijkste personele knelpunten is het nu tijd om de strategische personeelsplanning (SPP) uit te voeren en structureel in te bedden in de...
Er zijn diverse manieren voor werknemers om met pensioen te gaan voordat hun daadwerkelijke pensioendatum is aangebroken. Van veel regelingen is de huidige vorm voortgekomen...
Iedereen is gebaat bij gezonde werknemers. In de eerste plaats natuurlijk de werknemers zelf. Maar ook de werkgever heeft er veel bij te winnen: fitte werknemers verzuimen...
Door continu te investeren in de groei van werknemers, creëer je niet alleen een gemotiveerd en bekwaam personeelsbestand, maar versterk je ook de concurrentiepositie...