Arbowet

De Arbowet geeft algemene bepalingen voor allerlei zaken rondom de arbeidsomstandigheden. Zo hebben de werkgever en de werknemer een duidelijk beeld van de onderdelen van een arbobeleid. De werkgever moet maatregelen treffen om een gezonde en veilige werkomgeving te garanderen. De werknemer moet op zijn beurt verantwoord gedrag vertonen. Hij moet bijvoorbeeld waken voor zijn eigen veiligheid en die van andere werknemers. Per 1 juli 2017 is de Arbowet gewijzigd. De wijzigingen hebben consequenties gehad voor de arbodienstverlener, preventiemedewerker, bedrijfsarts, ondernemingsraad (OR) en werkgever. De Arbowet is verder uitgewerkt in de de Arboregeling en het Arbobesluit.

Uitgelicht

Sancties van Inspectie SZW bij overtreding Arbowet

Organisaties die de Arbowet overtreden kunnen een sanctie tegemoet zien. Inspectie SZW heeft daarvoor verschillende mogelijkheden....

Nieuws
Door redactie Arbo Rendement
Publicatiedatum: 26-07-2019

Valt tijdelijk personeel ook onder de Arbowet?

Moet mijn organisatie ook aan alle plichten uit de Arbowet voldoen als ik alleen af en toe tijdelijk personeel in dienst heb en verder...

Vraag en antwoord
Door redactie Arbo Rendement
Publicatiedatum: 22-07-2019

OR moet toezien op actualiteit arbobeleid

De bestuurder moet beleid voeren om werkdruk bij de werknemers te voorkomen. Als dit niet kan, moet hij de werkdruk beperken. Dit is...

Nieuws
Door redactie OR Rendement
Publicatiedatum: 31-05-2019

Klachtenregeling psychosociale arbeidsbelasting...

De Arbowet beschouwt agressie en geweld, seksuele intimidatie, discriminatie, pesten en werkdruk als factoren die stress kunnen veroorzaken....

Reglement
Microsoft Word document
Publicatiedatum: 07-08-2019

 

Tools

Verdiepingsartikelen

De invloed van de ondernemingsraad op de RI&E

Risico-inventarisatie en -evaluatie (RI&E) 5 minuten | 06-09-2019

De Arbowet verplicht elke werkgever een RI&E met bijbehorend plan van aanpak te maken. Vanuit zowel de WOR als de Arbowet heeft de medezeg...

Bespaar kosten door psychische klachten te voorkomen

PSA 5 minuten | 02-05-2019

Psychische klachten veroorzaken een derde van het verzuim en de instroom in de WIA. Een hoge kostenpost voor de werkgever en de maatschappi...

Aandacht voor psychosociale arbeidsbelasting

PSA 4 minuten | 30-04-2019

Veel werknemers hebben last van psychische klachten. Er wordt dan ook van alles ondernomen om het aantal werknemers dat hier onder gebukt ga...

Infographics

Inspectie SZW en de RI&E

Inspectie SZW Publicatiedatum 14-05-2020

De inspectie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid komt regelmatig onaangekondigd op bezoek bij bedrijven. Een van de controlepunten is of de arbozorgregels goed worden...

Werken in hitte

Werkplek Publicatiedatum 22-04-2020

De Arbowet omschrijft niet precies bij welke temperaturen het nodig is om maatregelen te nemen tegen de hitte. Dat hangt namelijk ook van factoren af als de luchtvochtigheid...

Meldingsplichtige arbeidsongevallen

Arbeidsongeval Publicatiedatum 09-10-2019

Vindt er een arbeidsongeval plaats op de werkvloer, dan is dat een flinke schok voor zowel de werknemers als de werkgever. Volgens de Arbowet is uw organisatie verplicht...

RI&E beoordelen voor instemming

Instemmingsrecht Publicatiedatum 14-08-2019

De ondernemingsraad (OR) heeft instemmingsrecht op de risico-inventarisatie en -evaluatie (RI&E). Dit staat in artikel 12 van de Arbowet en in artikel 27 van de Wet...

E-learning

Arboregels voor flexibele werknemers
Videocollege
12 minuten
18-07-2017

Vraag en antwoord

Mijn werknemer wil thuis blijven uit angst voor besmetting. Mag hij dat?
Wat staat in de Arbowet?Iedere werkgever is verplicht ervoor te zorgen dat het werk zo georganiseerd is dat de werknemers 'geen nadelige invloed' ondervinden op hun veiligheid en gezondheid. Een werknemer mag verwachten dat u de werkplek zo veilig maakt, ook wat betreft corona. U... Lees het hele antwoord