-
f
Pensioenakkoord goedgekeurd, nu de vaart erin!
-
hr
Eerste Kamer akkoord met herziene detacheringsrichtlijn
-
or
OR heeft instemmingsrecht bij pensioen, PVT en PV niet
-
f
Nieuwe premiegrens en compensatie voor 35-plussers
-
hr
Ook in 2021 uitzondering voor pensioenkortingen
-
hr
Uniformering partnerpensioen in zicht
-
hr
Meer mogelijkheden om eerder te stoppen met werken
-
hr
AOW-leeftijd in 2025 hangt af van pensioenakkoord
-
hr
Pensioenakkoord verplicht werkgevers tot transitieplan
-
f
Solidariteitsreserve als kussen tegen pensioendompers
Pensioen via de werkgever
De meeste werkgevers bieden een pensioenregeling aan. Werknemers kunnen via deze regeling fiscaal gunstig sparen voor hun oude dag. Ze hoeven over de pensioenpremie namelijk geen loonbelasting/premie volksverzekeringen te betalen. Een pensioenregeling is niet wettelijk verplicht. Voor sommige bedrijfstakken geldt echter wel een verplichte deelname aan een pensioenfonds. Als uw organisatie onder een cao valt, kan het aanbieden van een pensioenregeling verplicht zijn.
Op deze pagina vindt u over dit onderwerp links naar het laatste nieuws, antwoorden op veelgestelde vragen en infographics. Ook vindt u hulpmiddelen (tools), zoals stappenplannen, voorbeeldreglementen, standaardbrieven en nog veel meer, zodat u snel met dit onderwerp aan de slag kunt in uw organisatie.
Waarom is pensioen belangrijk?
Pensioen krijgt niet altijd de aandacht die het verdient, want pensioen is een belangrijke arbeidsvoorwaarde, waarmee u zich kunt onderscheiden. Bovendien heeft u veel verplichtingen op het gebied van pensioen. Verdiep u bijvoorbeeld eens in de verschillende soorten pensioenregelingen.
Wat moet u als werkgever weten over het nieuwe pensioen?
In juni 2019 heeft het kabinet met de werkgevers- en werknemersorganisaties een pensioenakkoord bereikt over een toekomstbestendig nieuw pensioenstelsel. Het kabinet wil het wetsvoorstel begin 2021 indienen bij de Tweede Kamer, zodat het per 2022 kan ingaan. Als dit lukt, gaan de nieuwe regels uiterlijk per 1 januari 2026 gelden voor alle pensioenregelingen. Het akkoord verplicht werkgevers tot een transitieplan. Volg deze pagina voor alle ontwikkelingen!
Uitgelicht
Pensioenontslagbeding
Hoewel het sinds de invoering van de Wet werk en zekerheid (WWZ) niet meer nodig is, kan het om onduidelijkheden te voorkomen slim...
Overeenkomst
Microsoft Word document
Publicatiedatum: 12-08-2019
Vernieuwing van het pensioenstelsel in vogelvlucht
De Tweede Kamer heeft gisteren een aantal documenten over de technische uitwerking van het pensioenakkoord van juni ontvangen. Als...
Nieuws
Door redactie HR Rendement
Publicatiedatum: 23-06-2020
Wat heeft een uitdiensttreding voor gevolgen voor...
Een werknemer gaat met wederzijds goedvinden uit dienst, maar kan nog niet met pensioen. Welke gevolgen heeft dit voor zijn voorwaardelijk...
Vraag en antwoord
Door redactie Salaris Rendement
Publicatiedatum: 10-06-2020
Wat gebeurt er met mijn pensioenpot bij een echtscheiding?
Bij een echtscheiding moeten echtgenoten bezittingen verdelen en verrekenen. Hier vallen ook de aanwezige pensioenrechten onder. Wat...
Vraag en antwoord
Door redactie Salaris Rendement
Publicatiedatum: 29-06-2020
Tools
Dekkingsgraad
Vergelijkingen
Pensioenontslagbeding
Overeenkomsten
Verdiepingsartikelen
Pensioenopties voor de dga
Pensioen in eigen beheer 10 minuten | 01-07-2020
Heeft u een bucketlist? Zo’n lijstje kietelt de fantasie en helpt dromen waar te maken. Meestal kom je pas aan je bucketlist toe als je stop...
Help werknemers door goed nabestaandenpensioen te regelen
Pensioen via de werkgever 5 minuten | 19-05-2020
Pensioen blijft regelmatig een ondergeschoven kindje in de arbeidsrelatie. De aandacht die er wel is voor pensioen, richt zich vaak op het o...
Pensioenaandachtspunten bij indiensttreding nieuwe werknemer
Pensioen via de werkgever 5 minuten | 11-11-2019
Pensioen krijgt niet altijd de aandacht die het verdient. Soms is dit gebaseerd op de veronderstelling dat pensioen van ondergeschikt bela...
Infographics
Verschillende pensioenregelingen
Pensioen via de werkgever Publicatiedatum 13-08-2019
De meeste werkgevers bieden hun werknemers een pensioenregeling aan. Wettelijk is dit niet verplicht, maar er kan binnen een bedrijfstak wel een verplichting gelden voor...
Langzamere stijging AOW-leeftijd
AOW Publicatiedatum 13-08-2019
Eén van de maatregelen uit het pensioenakkoord is dat de versnelde verhoging van de AOW-leeftijd vertraagd wordt. Hierdoor gaat de AOW-leeftijd pas in 2024 naar...
Vraag en antwoord
Wat gebeurt er met mijn pensioenpot bij een echtscheiding?
Als uw huwelijk in stand blijft, zullen u en uw echtgenote te zijner tijd van het pensioen dat u tijdens het huwelijk heeft opgebouwd kunnen genieten. Eindigt het huwelijk door echtscheiding, dan heeft de partner die niet (of minder) heeft gewerkt, geen (of minder) pensioenrechten opgebouwd....
Lees het hele antwoord