Verzuim
Soms is verzuim veroorzaakt door het werk. Dit kan te maken hebben met stressgerelateerde klachten, maar ook met de lichamelijke inspanning die werknemers moeten leveren. Voor een werkgever is het goed om hier inzicht in te hebben, zodat hij gerichte maatregelen kan nemen tegen verzuim. Een zieke werknemer kost de organisatie immers veel geld en inspanning. Gelukkig hoeft verzuim niet altijd te betekenen dat een werknemer langdurig afwezig is.
Als blijkt dat de werknemer niet echt ziek is, maar zich ziek heeft gemeld naar aanleiding van een arbeidsconflict, zal de bedrijfsarts voorstellen doen om het conflict op te lossen. De eerste stap is dus een bezoek regelen aan de bedrijfsarts.
Nieuws
Gezonde lunch op werk leidt tot minder verzuim
Gezonde werknemers verzuimen minder en zijn langer inzetbaar. Het gaat daarbij vaak over minder stress, goede nachtrust en meer bewegen, maa...
Ondersteun werknemers die deelnemen aan Stoptober
Hoewel het aantal rokers in Nederland met 19% stabiel blijft en roken in organisaties verboden is, wordt ook dit jaar in oktober weer de cam...
Voldoen aan zorgplicht moet basis zijn voor verzuimbeleid
Een detentiecentrum van de Dienst Justitiële inrichtingen kwam negatief in het nieuws vanwege het ongewoon strenge verzuimbeleid. In het art...
Arbobalans 2024 meldt stijging ziekmeldingen
Uit de Arbobalans 2024 blijkt dat het percentage ziekmeldingen sinds 2015 stijgt. Slechts een klein deel daarvan gaat over langdurig verzuim...
Recent verschenen
Tools
Vraag en antwoord
Verdiepingsartikelen
