-
s
LKV jongeren gaat LIV vervangen
-
hr
Doelstelling banenafspraak ook in 2019 ruimschoots behaald
-
s
Uurloongrenzen jeugd-LIV over 2020 bekend
-
s
Aanvraagtermijn doelgroepverklaring LKV 3 maanden langer
-
s
Controleer de voorlopige WTL-berekening 2019
-
s
Eén banenafspraak voor markt en overheid samen?
-
s
Derde editie Nieuwsbrief Loonheffingen 2020 staat online
-
hr
Wijziging doelgroepregister kan werkgever geld kosten
-
s
LKV en LIV deze maand in loonaangifte 2019 verwerken
-
hr
Wetswijzigingen per 1 januari 2020 voor HR en salaris
LKV en (jeugd-)LIV
De Wet tegemoetkomingen loondomein (WTL) heeft twee tegemoetkomingen voor werkgevers ingevoerd: het lage-inkomensvoordeel (LIV) en loonkostenvoordeel (LKV). De loonkostenvoordelen hebben per 2018 het oude stelsel van premiekortingen vervangen. Daarnaast is per 1 januari 2017 het LIV ingevoerd: een tegemoetkoming per werknemer per uur voor alle werknemers die minimaal 100% en maximaal 125% van het wettelijk minimumloon verdienen.Ter compensatie van de verhoging van het minimumjeugdloon is per 2018 ook het zogenoemde jeugd-LIV ingevoerd. De tegemoetkomingen op grond van de WTL worden pas na afloop van het kalenderjaar berekend en uitbetaald.
Uitgelicht
Straks onbeperkt LKV voor banenafspraak
Per 2021 kunnen werkgevers een loonkostenvoordeel (LKV) krijgen voor een werknemer die onder de doelgroep van de banenafspraak valt...
Nieuws
Door redactie Salaris Rendement
Publicatiedatum: 17-09-2019
LIV en jeugd-LIV de dupe van plannen pensioenakkoord
Om de kosten te dekken van een minder snelle stijging van de AOW-leeftijd, stelt het wetsvoorstel Temporisering verhoging AOW-leeftijd...
Nieuws
Door redactie Salaris Rendement
Publicatiedatum: 18-06-2019
Alleen jeugd-LIV over 2019 binnen deze grenzen
De uurloongrenzen voor het jeugd-LIV voor dit jaar zijn onlangs gepubliceerd. Werkgevers krijgen het lage-inkomensvoordeel voor jongere...
Nieuws
Door redactie Salaris Rendement
Publicatiedatum: 12-06-2019
Nieuwe uurlooncriteria voor LIV per 2019
Per 1 januari 2019 zijn de uurlooncriteria voor het lage-inkomensvoordeel (LIV) aangepast aan de stijging van het minimumloon. De nieuwe...
Nieuws
Door redactie Salaris Rendement
Publicatiedatum: 27-11-2018
Tools
Berekening LIV en LKV controleren
Stappenplannen
Verdiepingsartikelen
Het lage-inkomensvoordeel voor jongeren; jeugd-LIV
LKV en (jeugd-)LIV 4 minuten | 19-06-2020
De afgelopen jaren is het wettelijk minimumloon voor jongere werknemers stapsgewijs extra verhoogd. Werknemers van 18, 19, 20, 21 en 22 jaar...
Het lage-inkomensvoordeel (LIV): bedragen en voorwaarden
LKV en (jeugd-)LIV 4 minuten | 19-06-2020
Het lage-inkomensvoordeel (LIV) is ingevoerd per 1 januari 2017 als eerste onderdeel van de Wet tegemoetkomingen loondomein (WTL). Sinds 1 j...
De loonkostenvoordelen: voorwaarden en bedragen
LKV en (jeugd-)LIV 6 minuten | 19-06-2020
De loonkostenvoordelen (LKV’s) zijn tegemoetkomingen per werknemer per uur die een organisatie kan krijgen voor het (opnieuw) in dienst neme...
Infographics
Financieel cv vragen
Personeelsdossier Publicatiedatum 14-08-2019
Uw organisatie kan van sollicitanten een financieel cv krijgen. Hier staat in of uw organisatie één of meer personeelssubsidies kan ontvangen. Het financieel...
E-learning
Lage-inkomensvoordeel
Videocollege
8 minuten
26-09-2016
Vraag en antwoord
Hoe vragen we LIV en LKV aan?
Het proces waardoor u één van de loonkostenvoordelen (LKV's) ontvangt, verschilt van dat van het lage-inkomensvoordeel (LIV). Voor de LKV's heeft u een verklaring nodig dat de werknemer in het doelgroepregister is opgenomen. Er zijn 4 soorten doelgroepverklaring:
voor...
Lees het hele antwoord