Arbeidsvoorwaarden zijn alle voorwaarden op basis waarvan een werknemer arbeid verricht voor een werkgever. In principe onderhandelen werkgevers over de arbeidsvoorwaarden met de vakbonden en leggen ze de gemaakte afspraken vast in een cao. Steeds vaker betrekken bestuurders echter ook de OR bij de besluitvorming hierover. In de praktijk krijgt u dus steeds meer invloed!
De OR krijgt steeds vaker een rol bij de besluitvorming over arbeidsvoorwaarden. Het is daarom belangrijk dat u weet wat uw rol is bij het overeenkomen, bevorderen en behouden van verschillende arbeidsvoorwaarden.
In het kader van uw bevoegdheden en uw rol als sparringpartner van uw bestuurder, is het voor uw OR van belang om te weten we