Burn-out voorkomen
Videocollege
21 minuten
26-02-2020
Psychosociale arbeidsbelasting (PSA)
Videocollege
12 minuten
16-09-2020

Wat is primaire, secundaire en tertiaire preventie?

Preventie | Publicatiedatum 12-03-2024

Wij willen het aantal beroepsziekten omlaag brengen en hebben een externe kerndeskundige gevraagd ons te adviseren bij het verbeteren van de preventie in onze organisatie....

Welke rol heeft de OR bij het opstellen, wijzigen en naleven van de RI&E?

Risico-inventarisatie en -evaluatie (RI&E) | Publicatiedatum 11-03-2024

Onze ondernemingsraad wil graag meepraten over de risico-inventarisatie- en evaluatie (RI&E). Welke rol heeft de OR bij het opstellen, wijzigen en naleven van de...

Wat is wettelijk gezien eigenlijk een verzekering?

Ondernemersverzekeringen | Publicatiedatum 07-03-2024

Wij willen onze onderneming inclusief werknemers zo goed mogelijk verzekeren. Maar wat is eigenlijk een verzekering naar de letter der wet?

Snel aan de slag met de gevolgen van het pensioenakkoord

Pensioen via de werkgever Publicatiedatum 06-03-2024

Het pensioenakkoord dat in juni 2019 werd gesloten, heeft grote veranderingen voor de oudedagsvoorziening van werknemers in gang gezet. Welke wetten zijn voortgekomen...

Zo bereidt uw organisatie zich voor op het nieuwe pensioenstelsel

Wet toekomst pensioenen Publicatiedatum 05-02-2024

De Wet toekomst pensioenen vraagt om aanpassing van vrijwel alle pensioenregelingen. Ook al hoeft de transitie pas per 2028 afgerond te zijn, uw onderneming heeft geen...

Zo zorgt u voor een organisatie zonder arbeidsconflicten

Conflicthantering Publicatiedatum 31-01-2024

Iedere organisatie krijgt vroeg of laat wel met een interne conflictsituatie te maken. Dat kan een situatie zijn tussen collega’s onderling of tussen de werkgever...

Veilig werken bij extreem weer regelt u in zes stappen

Arbeidsomstandigheden Publicatiedatum 18-01-2024

Deskundigen voorspellen dat we vaker te maken krijgen met extreme weersomstandigheden als gevolg van klimaatveranderingen. Maar wat de oorzaak ook is: tijdens een onweersbui,...

Zo regelt uw organisatie de loondoorbetaling bij ziekte...

Loondoorbetaling bij ziekte Publicatiedatum 13-01-2024

De hoofdregel is dat de werkgever aan arbeidsongeschikte werknemers die bij de organisatie in dienst zijn, twee jaar lang het loon moet doorbetalen. Is de werknemer dan...

Verzekeren van ingeleende krachten en vrijwilligers

Ondernemersverzekeringen 4 minuten | 14-03-2024

Misschien werkt uw organisatie ook wel samen met uitzendkrachten en zzp’ers, of zelfs met vrijwilligers. Deze groepen kunnen schade lijden o...

Regels en voorschriften rond vakantieplanning

Vakantiedagen 6 minuten | 12-03-2024

Ongeacht of het werk in uw organisatie in de zomermaanden op een lager pitje staat of dat de zomer juist garant staat voor piekdrukte, werkn...

Heeft de sollicitatiebrief nog een toekomst?

Werving en selectie 5 minuten | 12-03-2024

De sollicitatiebrief: voor de sollicitant de eerste kans om een goede indruk te maken op een werkgever, voor de werkgever een mogelijkheid v...

Generatiepact voor duurzame inzetbaarheid

Duurzame inzetbaarheid Publicatiedatum 30-01-2024

Door de vergrijzing en de stijgende pensioenleeftijd is de gemiddelde werknemer steeds ouder. Een generatiepact kan een manier zijn om oudere werknemers langer op een...

Eisen aan de thuiswerkvergoeding

Thuiswerken en hybride werken Publicatiedatum 25-01-2024

Werkgevers kunnen sinds 1 januari 2022 een thuiswerkvergoeding verstrekken. Per 1 januari 2024 kunnen werkgevers maximaal € 2,35 per volledig of gedeeltelijk thuisgewerkte...

Aanvullend geboorteverlof in de loonaangifte

Aangifte loonheffingen Publicatiedatum 25-01-2024

Sinds 1 juli 2020 geldt het aanvullend geboorteverlof. Werknemers kunnen daardoor in het halfjaar nadat hun partner is bevallen maximaal vijf weken extra (onbetaald)...

Ramadan 2024

Arbeidstijden Publicatiedatum 24-01-2024

Ramadan is een vastenmaand waarin moslims niet eten, drinken, roken of vrijen tussen zonsopkomst en zonsondergang. De start en het eind van de vastentijd...