Uitgelichte thema's

Toolboxen

Correct werken met stagiairs in 7 stappen

Stagiairs Publicatiedatum 27-08-2020

Een stage, leerwerkplek of werkervaringsplaats is niet hetzelfde als een gewone baan. Er gelden veel speciale regels voor stagiairs en jonge leerlingen. Wat komt er allemaal...

Optimaal profiteren van LKV en (jeugd-)LIV

LKV en (jeugd-)LIV Publicatiedatum 14-07-2020

Om voor een loonkostenvoordeel (LKV) of het lage-inkomensvoordeel (LIV) of jeugd-LIV in aanmerking te komen, moet in elk geval uw administratie piekfijn in orde zijn....

Regel een ontslag om bedrijfseconomische redenen

Ontslag Publicatiedatum 16-06-2020

Uw organisatie wil of moet om bedrijfseconomische redenen medewerkers ontslaan. Een pijnlijk, maar noodzakelijk besluit voor de toekomstbestendigheid van uw organisatie. Bij...

Succesvol thuiswerken in 6 stappen

Thuiswerken Publicatiedatum 27-05-2020

Het coronavirus dwingt veel werknemers om thuis te werken. Het ziet ernaar uit dat een volle bezetting op kantoor nog wel een poosje op zich laat wachten. Deze toolbox...

Wees voorbereid op een dreigend faillissement

Faillissement Publicatiedatum 27-05-2020

Het is natuurlijk te hopen dat uw eigen onderneming niet failliet gaat. Maar het is aan te raden om u aan de hand van deze toolbox in te lezen in wat er bij een eventueel...

Tools

Verdiepingsartikelen

Loonheffingen voor dga’s

Aangifte loonheffingen 6 minuten | 02-09-2020

Uw bv moet loonheffingen inhouden op het loon van werknemers. U neemt als dga een bijzondere positie in, omdat de gezagsverhouding anders is...

De mogelijkheden voor een onbelaste diensttijduitkering of -verstrekking

Werkkostenregeling (WKR) 5 minuten | 12-08-2020

Werknemers die (bijna) hun hele carrière voor één werkgever werken worden steeds schaarser, doordat werknemers vaker van baan wisselen dan v...

Aantrekkelijke 30%-regeling voor werknemer uit het buitenland

30%-regeling 6 minuten | 28-07-2020

Nu de grenzen langzaam weer opengaan, kan uw onderneming ook weer denken aan het werven van arbeidsmigranten. Als uw organisatie werknemers...

Infographics

Werkloosheidsuitkering

Werkloosheidswet (WW) Publicatiedatum 14-09-2020

Een werknemer die zijn baan kwijtraakt, kan recht hebben op een uitkering op basis van de Werkloosheidswet (WW) en daarna op een private aanvulling op de WW-uitkering...

Verschillende bewaartermijnen per onderwerp

Bewaarplicht Publicatiedatum 11-09-2020

Er bestaan verschillende bewaartermijnen per onderwerp, zoals loonbelastingverklaringen, onroerend goed en personeelsdossiers. Bekijk hier hoe lang welke documenten bewaard...

Ziek tijdens vakantieverlof

Vakantiedagen Publicatiedatum 10-08-2020

Als iemand ziek wordt in zijn vakantie, bijvoorbeeld door corona, gelden die dagen volgens de wet als ziektedagen. Dan gaan ze dus niet ten koste van vrije dagen. Maar...

Recht op LIV, jeugd-LIV of een LKV?

LKV en (jeugd-)LIV Publicatiedatum 24-07-2020

Het kan behoorlijk ingewikkeld zijn om te bepalen of een organisatie lage-inkomensvoordeel (LIV), jeugd-LIV of een loonkostenvoordeel (LKV) kan ontvangen voor een werknemer....

E-learning

Cafetariaregeling
Videocollege
9 minuten
24-06-2016
Uitdiensttreding van werknemers
Videocollege
7 minuten
09-09-2016

Vraag en antwoord

Mag ik na het omzetten van mijn vof naar een bv, voor het gebruikelijk loon de startersregeling toepassen?
Werkt een dga voor een innovatieve start-up, dan geldt een versoepelde gebruikelijkloonregeling. Deze start-upregeling kunt u mogelijk ook toepasssen bij omzetting van een vennootschap onder firma (vof) in een bv. Voldoet uw bv aan de volgende voorwaarden, dan mag u het gebruikelijk loon... Lees het hele antwoord