Juridische procedures wint u doorgaans niet met handige trucjes, maar op basis van de feiten. Punt is alleen dat die feiten nogal eens verborgen worden gehouden. Een (oud-)werknemer die bijvoorbeeld bedrijfsgeheimen lekt of fraudeert, loopt daar niet mee te koop. Als u alleen maar aanwijzingen heeft voor zulk gedrag, zult u een procedure nooit winnen. U heeft bewijs nodig. En dat bewijs is verrassend makkelijk te verkrijgen.
U kunt namelijk beslag leggen op de inhoud van iemands telefoon, laptop, inbox of wat voor (gevoelige) data dan ook. Zo’n beslag op data moet natuurlijk geheim blijven. Als u het beslag aankondigt of als een rechter er vragen over gaat stellen, zal de ander snel de data verwijderen en hee