Zoals de Tweede Kamer de tegenmacht vormt voor het kabinet, zo vormt uw OR de tegenmacht van uw bestuurder. U fungeert als klankbord voor uw bestuurder en als belangenbehartiger van de werknemers en de organisatie. Ook geeft uw OR uw bestuurder tegengas als dat nodig is. Maakt hij het al te bont, dan kan een OR soms het enquêterecht inzetten om de zaak tot op de bodem te laten uitzoeken. Het enquêterecht is een machtig middel, maar niet elke OR heeft dit recht.
Het enquêterecht geeft een belanghebbende, zoals een aandeelhouder of vakbond, het recht om een onafhankelijk onderzoek aan te vragen als er vermoedens zijn van wanbeleid of mismanagement. Zijn er twijfels of uw bestuurder zich als een goed werkgever en