Het is handig om te weten welke rol de werkgever en de werknemers van u verwachten. Er zijn namelijk verschillende rollen die u kunt aannemen bij adviestrajecten rond de RI&E. Deze rollen zijn afhankelijk van de specifieke situatie, uw organisatie en verwachtingen van de werkgever. Het expliciet maken van de rol die u aanneemt, is van belang om misverstanden te voorkomen en effectief te kunnen adviseren.
U kunt het succes van een adviestraject vergroten door de rol aan te nemen die het beste past bij de behoeften van uw organisatie en de aard van de opdracht. Om hierover duidelijkheid te krijgen, is er communicatie nodig met de werkgever en de werknemers. Soms kan de rol overlappen met andere functies, zoals di