VERDIEPINGSARTIKEL

OR & goed doordacht ziekteverzuimbeleid

9 december 2022 6 minuten Door redactie

Uitval van werknemers vanwege arbeidsongeschiktheid is een actueel onderwerp. Niet alleen vanwege Covid-19-gerelateerde klachten, maar ook vanwege stress gerelateerde klachten die veel werknemers tegenwoordig ervaren, is (het managen van) ziekteverzuim bij veel organisaties aan de orde van de dag.

Gelet op de hoge kosten die gemoeid zijn met ziekteverzuim, is het belangrijk om een goed ziekteverzuimbeleid te hebben. Maar hoe ziet een goed ingericht ziekteverzuimbeleid eruit? En wat is de rol van uw OR hierbij?

Uw bestuurder moet zorgen voor de veiligheid en gezondheid van werknemers. In dat kader moet hij ook zorgen voor een goed ziekteverzuimbeleid. Dat beleid moet het ziekteverzuim zoveel mogelijk beperk

Met een gratis account kunt u verder lezen


Al een account? Log in.

Kies een wachtwoord van tenminste 8 tekens.

Vul wee keer hetzelfde wachtwoord in.

Vul uw organisatie in.