Na twee jaar ziekte kan een werknemer in aanmerking komen voor een WIA-uitkering. Dit kan een forse inkomsensachteruitgang betekenen. Werknemers kunnen zich tegen dit risico verzekeren door een aanvullende WIA-verzekering af te sluiten. Om de werknemer tegemoet te komen, kunt u deze verzekering ook collectief aanbieden of de premiekosten betalen.
U bent verplicht om in principe twee jaar het loon door te betalen van een werknemer die door een ziekte, aandoening of handicap niet meer (volledig) in staat is te werken. Na twee jaar kan de werknemer aanspraak maken op een uitkering van de Wet werk en inkomen naar arbeidsvermogen (WIA), op voorwaarde dat u en uw werknemer zich voldoende hebben ingezet voor de re-i