Jullie OR moet regelmatig met de bestuurder meedenken over besluiten die gevolgen hebben voor jullie achterban. Ook ontkomt jullie OR er nie...
Betrokken werknemers zijn een belangrijke drijfveer voor het succes in een organisatie. Jullie OR wil ook niets liever dan een tevreden acht...
‘Wat doet de OR nu eigenlijk?’. ‘Ik merk er niets van’. ‘Ik zou niet weten wie er in de OR zitten’. In veel organisaties zijn dat de eerste...
Waar gewerkt wordt, worden fouten gemaakt. Dat geldt ook voor jullie OR. Is jullie achterban ontevreden over jullie OR? Neem collega’s die m...
Bij veel ondernemingsraden vinden geen verkiezingen plaats, omdat er te weinig kandidaten zijn. Er valt dan simpelweg niets te kiezen en ied...
Nieuwsbrieven zijn een belangrijke communicatieschakel tussen jullie OR en jullie achterban. Uiteraard kun je geprinte exemplaren van de nie...
De bestuurder kan jullie OR geheimhouding opleggen. Dat heeft als voordeel dat hij jullie OR vroegtijdig kan informeren over belangrijke ont...
OR-leden vangen op de werkvloer allerlei signalen op of worden actief benaderd door collega’s die aan de bel trekken. De OR beschikt daarmee...
Als vertegenwoordiging van de werknemers in de organisatie is jullie OR een belangrijke overlegpartner van de bestuurder. Dat vergt een hoop...
Elke OR doet er goed aan om af en toe kritisch (terug) te kijken naar zijn functioneren. Zo kun je leren van jullie ervaringen en afspraken...