Als vertegenwoordiging van de werknemers in de organisatie is jullie OR een belangrijke overlegpartner van de bestuurder. Dat vergt een hoop...
Wil je daadwerkelijk invloed uitoefenen binnen je organisatie, dan moet jullie OR een professionele en betrouwbare partner zijn voor je best...
Je OR stopt veel energie in het contact met je bestuurder. Hij heeft immers de hoogste dagelijkse leiding. Maar jij bent niet de enige die o...
Om je OR-werk goed te kunnen doen, is het noodzakelijk om goed contact met je achterban te houden. Hoe beter je achterban weet wat je doet,...
Een nieuwsbrief is erg geschikt om je achterban in één klap te informeren over wat je OR bereikt heeft en wat er nog op het programma staat....
De Wet op de ondernemingsraden is in artikel 2 duidelijk over de taak van de ondernemingsraad: het vertegenwoordigen van de in de ondernemin...
Uw OR zet zich in om de belangen van de achterban goed te behartigen, maar dat wil niet zeggen dat uw collega’s het ook altijd met uw OR een...
Goed en effectief communiceren is ingewikkeld. Soms komt de boodschap niet over, al doet u nog zo uw best. Uw bestuurder ergert zich zichtba...
‘Onbekend maakt onbemind’, luidt een bekend gezegde. En dit is vaak van toepassing voor het werk van een OR. De meeste werknemers zullen waa...
Nieuwsbrieven zijn een belangrijke communicatieschakel tussen uw OR en uw achterban. Uiteraard kunt u geprinte exemplaren van de nieuwsbrief...