Wilt u op de hoogte blijven van wat er in uw vakgebied gebeurt? Met welke veranderende wet- en regelgeving u te maken krijgt? Onze deskundige redactie voorziet u dagelijks van het laatste nieuws. In heldere en begrijpelijke taal, zodat u snel weet waar u aan toe bent.
Een werkgever heeft in principe de vrijheid om te beslissen op welke manier hij zijn werknemers beoordeelt. Maar als hij zich niet aan de beoordelingsprocedure houdt, kan een rechter...
Het Nederlands Centrum voor Beroepsziekten maakt melding van een stijging van het aantal beroepsziekten vanwege burn-out of overspannenheid. Dat blijkt uit de Kerncijfers 2017. Maar...
De centrale ondernemingsraad (COR) van staalbedrijf Tata Steel eist meer informatie over de financiering van de voorgenomen fusie van Tata Steel met ThyssenKrupp. De COR zal desnoods...
Kleine ondernemers en zelfstandigen zonder personeel (zzp’ers) besteden steeds minder vaak hun administratie volledig uit aan een externe partij. Het overgrote deel (89%) houdt de boekhouding...
Als inkomsten niet als winst uit onderneming of als loon uit dienstbetrekking kunnen worden aangemerkt is er sprake van resultaat uit overige werkzaamheden. Het is echter niet altijd...
Het merkrecht is er helder over: als een organisatie een merk vijf jaar lang niet actief gebruikt, komen de rechten hierop te vervallen. Italiaanse autofabrikant Ferrari ondervond dit...
Vandaag is het handelsverdrag tussen de Europese Unie (EU) en Canada in werking getreden, het zogenoemde CETA-verdrag. Het verdrag is nog niet volledig van toepassing. De handel in...
Ook dit jaar zijn weer de nodige begrotingen gepresenteerd tijdens Prinsjesdag. Maar hoe ziet het begrotingsproces er precies uit en hoe komt zo'n begroting nu tot stand? Deze infographic...
Het aantal vrouwen dat ongelijk behandeld wordt vanwege een zwangerschap is nog net zo hoog als vier jaar geleden. Zwangere werkneemsters hebben daarnaast te maken met extra arbeidsrisico’s....
Op Prinsjesdag heeft het demissionaire kabinet de Rijksbegroting voor 2018 gepresenteerd. Hoewel het om een ‘beleidsarme’ begroting gaat, staan er toch interessante punten in voor werkgevers.