Bij een bedrijfsovername mogen werknemers niet worden ontslagen vanwege de overname zelf, maar mogelijk wel om organisatorische redenen. De...
De Belastingdienst heeft de ‘Toelichting foutmeldingen werknemersgegevens bij de aangifte loonheffingen’ voor het eerste halfjaar van 2026 o...
Elk jaar moet een werkgever uiterlijk 31 januari de laatste aangifte loonheffingen over het vorige kalenderjaar indienen. Het is zaak dat hi...
UWV heeft acht weken de tijd om een WIA-beoordeling of -herbeoordeling uit te voeren en hierover een beslissing te nemen. Omdat dat de uitke...
Wil een werkgever binnen drie maanden minstens 20 werknemers binnen één werkgebied ontslaan, dan moet hij dit melden bij UWV en de vakbonden...
UWV kampt de laatste jaren met achterstanden bij de toets op het re-integratieverslag (RIV-toets) en de beoordeling voor een WIA-uitkering....
UWV zal mogelijk vanaf 2028 minder loonsancties opleggen. Een wetsvoorstel moet er namelijk voor gaan zorgen dat het medisch advies van de b...
Het wetsvoorstel dat kleine en middelgrote werkgevers in staat stelt om zich na het eerste ziektejaar van een werknemer volledig te richten...
Omdat het einde van het Russisch-Oekraïense conflict ver weg lijkt, is onlangs de Richtlijn tijdelijke bescherming (RTB) voor Oekraïense ‘on...
Sinds 1 juli 2025 gelden er nieuwe regels voor twee maatregelen die een eigenrisicodrager kan opleggen aan (ex-)werknemers met een Ziektewet...