Nieuws

hr

Boete vanwege psychische schade door demotie

HR | 07-05-2015 | Functioneren en beoordelen

Loopt een werknemer psychische schade op doordat zijn werkgever slecht werkgeverschap heeft vertoond, dan kan een rechter de organisatie hie...

hr

Denk niet te makkelijk over een verbetertraject

HR | 29-01-2015 | Disfunctioneren

In een verbetertraject moet een disfunctionerende medewerker werkelijk de kans krijgen om zijn functioneren te verbeteren. Ook moet de werkg...

hr

Het beoordelingsgesprek anders aanpakken

HR | 12-12-2014

Het einde van het jaar nadert en dus is het de tijd van de beoordelingsgesprekken. In de klassieke gesprekscyclus is zo’n beoordelingsgespre...

hr

Beoordelingsgesprek biedt ontwikkelkansen

HR | 10-12-2014

In december vinden er in veel organisaties beoordelingsgesprekken plaats. Vaak zien medewerkers ertegen op en ervaren leidinggevenden het al...

hr

Bewaar administratie subsidie praktijkleren

HR | 31-07-2014

U hoeft geen bewijsstukken mee te sturen bij uw subsidieaanvraag voor praktijkleren. Wel moet u een aantal documenten in uw administratie be...

hr

Functioneringsgesprekken komen er weer aan

HR | 26-05-2014

Het is eind mei en dus breekt de tijd aan van de jaarlijkse functioneringsgesprekken, voor de één een verplichting en voor de ander een kans...

hr

Praktijkbeoordeling als opleidingsinstrument

HR | 23-05-2014 | Persoonlijk ontwikkelingsplan (POP)

De praktijkbeoordeling is een praktische en gestructureerde manier om te beoordelen hoe een medewerker reageert op diverse situaties op de w...

hr

Leidinggevende moet wrijving in team oplossen

HR | 14-04-2014 | Leidinggeven

Als u een medewerker wilt ontslaan omdat hij volgens u of uw collega’s tekortschiet op de competenties samenwerken en communicatie, moet dit...

hr

Maak discriminatie bespreekbaar

HR | 07-04-2014

Bij de politie en het College voor de Rechten van de Mens komen relatief weinig aanklachten binnen van werknemers die zich gediscrimineerd v...

hr

Hoe u strategisch opleiden praktisch invult

HR | 05-03-2014 | Persoonlijk ontwikkelingsplan (POP)

In sommige organisaties hebben medewerkers toegang tot een online cursusaanbod waar ze – na elektronische toestemming van hun manager – een...