Een uitzendbureau dat geen lid is van de ABU of de NBBU is in principe ook niet gebonden aan de CAO voor Uitzendkrachten. Pas vanaf het mome...
Iedere werkgever is verplicht om een risico-inventarisatie en -evaluatie (RI&E) op te stellen. Daarin staan de risico’s waaraan werknemers b...
Nederland kent ruim 1,2 miljoen zzp’ers. Toch kan het voor opdrachtgevers lastig zijn om de juiste zzp’er te vinden voor een klus. Hoe kunne...
Als een werknemer geen arbeid verricht, lijkt het redelijk om hem geen loon te hoeven betalen. Dit is echter niet altijd het geval: het Nede...
Een werkgever heeft op personeelsgebied allerlei verplichtingen, die in de praktijk niet altijd goed worden toegepast. Toch loopt dit gelukk...
Op 3 april 2023 informeerde minister Van Gennip van Sociale Zaken en Werkgelegenheid de Tweede Kamer over een nieuw pakket van maatregelen v...
Medio 2022 kondigde minister Van Gennip van Sociale Zaken en Werkgelegenheid in de ‘Hoofdlijnenbrief Arbeidsmarkt’ een pakket aan plannen aa...
In de wet staat dat een arbeidsovereenkomst de overeenkomst is ‘waarbij de ene partij, de werknemer, zich verbindt in dienst van de andere p...
In het Regeerakkoord 2021-2025 is opgenomen dat zelfstandigen in deze kabinetsperiode op meer helderheid en zekerheid kunnen rekenen. Zo wil...
Veel werkgevers zijn terughoudend in het aanbieden van vaste contracten aan werknemers. Er wordt veel gewerkt met tijdelijke dienstverbanden...