Vormen van medezeggenschap

Beschrijving

Medezeggenschap kent verschillende vormen binnen organisaties, variërend van vrijwillige overlegstructuren tot wettelijk verplichte raden volgens de Wet op de ondernemingsraden (WOR). Elke vorm heeft specifieke kenmerken qua samenstelling, rechten en toepassingsgebied.

Personeelsvergadering (PV) en personeelsvertegenwoordiging (PVT)

Een PV is verplicht voor organisaties met 10–50 werknemers, tenzij er een PVT of OR is. Alle werknemers nemen deel.
Een PVT is vrijwillig voor organisaties met 10–50 werknemers en bestaat uit minimaal 3 leden.

Ondernemingsraad (OR)

Verplicht voor organisaties met minimaal 50 werknemers. De raad telt 3–25 leden en heeft advies-, instemmings-, initiatief- en informatierechten. De WOR schrijft deze verplichting voor via artikel 2.

Ondernemingscommissie (OC)

Door de OR ingesteld voor een afdelingsonderdeel. Bestaat uit werknemers uit dat onderdeel en/of OR-leden. De OC heeft dezelfde rechten als de OR en is geregeld in artikel 23c WOR.

Groepsondernemingsraad (GOR) / Centrale ondernemingsraad (COR)

Ingesteld als meerdere OR’s aanwezig zijn binnen een organisatie of concern. Een GOR vertegenwoordigt groepsonderdelen; een COR vertegenwoordigt alle ondernemingen samen. Deze raden behandelen kwesties van gemeenschappelijk belang (WOR artikel 33).

Europese ondernemingsraad (EOR)

Verplicht voor bedrijven in de EU/EER met minimaal 1.000 werknemers in twee landen, met ten minste 150 werknemers per land. De EOR heeft recht op informatie en overleg over grensoverschrijdende zaken.