OR moet bij advies letten op gevolgen werkdruk
De ondernemingsraad (OR) heeft adviesrecht over voorgenomen besluiten van bedrijfseconomische aard. Bij een adviesaanvraag hierover gaat de bestuurder niet altijd in op de gevolgen voor de werkdruk bij de achterban. De OR moet hierop bedacht zijn bij het uitbrengen van het advies.
De OR heeft onder meer adviesrecht over een belangrijke inkrimping, uitbreiding of andere wijziging van de werkzaamheden van de onderneming (artikel 25, lid 1d van de Wet op de ondernemingsraden (WOR)). Uitbreiding van de werkzaamheden kan bijvoorbeeld gaan over het afsluiten van zeer grote orders. Andere wijzigingen van de werkzaamheden kunnen gaan over fabricage van andere producten of overgaan op totaal andere productiemethoden.
OR moet kritisch zijn op gevolgen werkdruk
Bij het afsluiten van z