Gunstige regels buitenlands personeel start-ups per 1 juni
Vanaf vandaag is het voor start-ups makkelijker om gespecialiseerd personeel uit het buitenland te werven en aan zich te binden. Door een wijziging in het Besluit uitvoering Wet arbeid vreemdelingen en het Vreemdelingenbesluit 2000 is voor dit personeel geen tewerkstellingsvergunning meer nodig.
De aanpassing houdt concreet in dat per 1 juni 2021 een tijdelijke vrijstelling van de tewerkstellingsvergunningsplicht geldt voor essentieel personeel van start-ups. De regeling wordt uitgerold in de vorm van een vierjarige pilot. Op dit moment wordt de vrijstelling voor maximaal één jaar verleend. Als de bij de Tweede Kamer ingediende wijziging van de Wet arbeid vreemdelingen op 1 januari 2022 in werking treedt, wordt dit maximaal drie jaar. Aanvragen kunnen vanaf nu worden ingediend op de website van