Buitenlandse werknemers

Expats uit de meeste landen van de Europese Economische Ruimte (EER) hebben meestal dezelfde rechten en plichten als Nederlandse werknemers. Maar er gelden ook speciale regelingen voor werknemers uit een ander land. Een buitenlandse werknemer of expat kan in aanmerking komen voor een onbelaste kostenvergoeding als tegemoetkoming voor de extra kosten die hij moet maken omdat hij in Nederland moet gaan wonen.

Als een buitenlandse werknemer in het ene land werkt en in het andere land woont, is de kans aanwezig dat het salaris dubbel wordt belast. Om dit te voorkomen zijn er met veel landen belastingverdragen gesloten over in welk land het salaris belast is. Werknemers van buiten de EER hebben meestal een vergunning nodig om in ons land te mogen werken.

Nieuws

Salariseisen kennismigranten stijgen opnieuw in 2025

12-12-2024

Per 1 januari 2025 gelden er nieuwe, hogere salariseisen voor buitenlandse werknemers om als kennismigrant te kunnen kwalificeren. Het gaat...

Opnieuw uitstel van toelatingsstelsel uitzendbureaus

29-10-2024

De invoering van een toelatingsstelsel voor uitzendbureaus is wederom uitgesteld. Dit keer omdat nog onzeker is welke instantie het stelsel...

Optimaliseren vergoeding 30%-regeling is toegestaan

17-10-2024

Sinds de 30%-regeling is afgetopt, leeft de vraag of de maximale 30%-vergoeding optimaal benut mag worden via een verdeling over de loontijd...

Wordt in dienst nemen asielzoeker makkelijker?

10-10-2024

Op internetconsultatie.nl is het conceptvoorstel voor de Wet verbetering toegang arbeidsmarkt nieuwkomers gepubliceerd. Dit initiatiefwetsvo...