Meer informatie over de fiscale behandeling van geschenken en feesten voor medewerkers vind je in de toolbox Snel aan de slag met de fiscale kant van geschenken en feesten.
Geschenkenregeling
Beschrijving
Werkgevers mogen onder voorwaarden onbelast kleine geschenken geven aan werknemers via de zogenaamde ‘kleinegeschenkenregeling’. Deze regeling voorkomt dat de waarde van het geschenk ten laste komt van de vrije ruimte. Er gelden drie strikte voorwaarden om gebruik te maken van deze regeling.
Voorwaarden voor onbelaste verstrekking
-
De waarde van het geschenk bedraagt maximaal €25 inclusief btw per gelegenheid.
-
Het geschenk is loon in natura; geld of cadeaubonnen vallen hier dus niet onder.
-
De attentie wordt gegeven in een situatie waarin het gebruikelijk is dat anderen ook een vergelijkbare persoonlijke attentie geven.
Toelichting
Niet elk klein geschenk is automatisch onbelast. Als de verstrekking overduidelijk samenhangt met de dienstbetrekking, zoals een bos bloemen op Nationale Secretaressedag, dan moet dit worden behandeld als loon. In dat geval moet het geschenk als eindheffingsloon worden aangewezen en ondergebracht in de vrije ruimte.