Sancties als de bestuurder geen OR instelt
Iedere organisatie met 50 werknemers of meer is verplicht om een ondernemingsraad (OR) in te stellen. Toch voldoet niet iedere organisatie aan die verplichting. Is er vanuit de werknemers geen animo voor een OR, dan moet dat blijken uit de OR-verkiezingen. De werkgever moet de behoefte blijven peilen. Dat kan alleen als hij beschikt over een zogenaamd vrijwillig OR-reglement.
Iedere organisatie waar in de regel 50 werknemers of meer werkzaam zijn, moet een OR instellen. Die instellingsplicht staat in artikel 2 van de Wet op de ondernemingsraden (WOR). Uit onderzoek blijkt echter dat 3 op de 10 organisaties met een instellingsplicht geen OR hebben. Dat de werknemers van een instellingsplichtige organisatie geen behoefte hebben aan een OR, kan de bestuurder niet zomaar beweren. Hij moet in ieder geval een OR-reglement (infographic) hebben en op basis hiervan van tijd tot