We zijn binnen de organisatie druk bezig met een reorganisatie. Hierbij komen ook banen te vervallen. Nu lezen we dat bij bedrijfseconomisch ontslag de peildatum belangrijk is. Wat is die peildatum precies en waar moet ik op letten?
De peildatum – die inderdaad belangrijk is bij een bedrijfseconomisch ontslag – is de datum waarop de personeelssituatie in uw organisatie ‘bevroren’ wordt en waarop u het afspiegel