Informatierecht OR: artikel 31 WOR
Elke ondernemingsraad heeft informatie (artikel 31 en verder WOR) nodig om zijn medezeggenschapstaken goed te kunnen uitvoeren. Zo heeft de OR volgens de WOR recht op periodieke informatie, zoals het jaarverslag, de jaarrekening en begrotingen (verdiepingsartikel). Dit is passief informatierecht; de bestuurder moet deze informatie ongevraagd aan de OR verstrekken. Daarnaast heeft de OR het actieve informatierecht; in de overlegvergadering of daarbuiten mogen OR-leden van de bestuurder alle informatie te vragen die nodig is voor de vervulling van zijn medezeggenschapstaken. De commissies van de OR hebben dezelfde bevoegdheid.
Hoe vragen we relevante informatie op bij de bestuurder?
Op grond van artikel 31 tot en met 31 f van de Wet op de Ondernemingsraden (WOR) heeft de ondernemingsraad recht op alle inlichtingen en gegevens die de ondernemingsraad en de commissies redelijkerwijs nodig hebben voor de vervulling van hun taak. Met deze maatwerkbrief (tool) vraagt u snel alle informatie op die u nodig heeft.
Nieuws
Vragen over: een geschil tussen OR en bestuurder
De Wet op de ondernemingsraden (WOR) verplicht de ondernemingsraad (OR) en bestuurder om met elkaar te overleggen. Als tussen OR en bestuurd...
Belangrijke onderdelen van de jaarrekening voor de OR
Het is belangrijk dat een ondernemingsraad (OR) de jaarrekening van de organisatie goed bestudeert. De bestuurder baseert zijn plannen namel...
OR drukt stempel op beleid ziekteverzuim
De ondernemingsraad (OR) heeft een belangrijke stem in het organisatiebeleid voor ziekteverzuim en -preventie. De OR kan hierbij namelijk ve...
Informatierecht is hoeksteen van OR-praktijk
De ondernemingsraad (OR) heeft recht op alle informatie die hij redelijkerwijs nodig heeft om zijn taak te kunnen uitvoeren. Krijgt de OR ge...
Uitgelicht
Recent verschenen
Tools
Vraag en antwoord
Verdiepingsartikelen
